Finanzen aus den Lehrstellenbeschlüssen ermöglichten der Deutschschweizerischen Berufsbildungsämter-Konferenz (DBK) unter anderem die Entwicklung von Massnahmen zur Förderung der Attraktivität der Berufsbildung für leistungsstarke Jugendliche. Mitarbeitende von BERUFSBILDUNGSPROJEKTE leiteten die Gruppe und betreuten das Sekretariat. Anlässlich einer Zukunftskonferenz mit dem Titel  «Attraktiv für Leistungsstarke» wurden unter Einbezug verschiedenster Beteiligten (Fachpersonen der Berufsbildung, Lehrpersonen, Lernende, Betriebe) nach neuen Ideen gesucht.

Verschiedene Innovationen sind aus den Arbeiten hervorgegangen, u.a. die Informatikmittelschulen (IMS) und der Beruf «Betriebstechnologe». 

Im Rahmen eines Seminars wurde 2004 mit Lehrpersonen der Berufsfachschulen eine besondere Form der Förderung Leistungsstarker erkundet: die Juniorfirmen.

Im Gefolge der "Worldskills" haben auch nationale Berufswettbewerbe wieder neues Ansehen erlangt. Bereits 1999 befragte BERUFSBILDUNSPROJEKTE 362 Verbände zu ihrer Tätigkeit in diesem Bereich und zu den dabei auftretenden Problemen.

Weitere Publikationen, Infos: Befragung der Jugendlichen, Massnahmen für Leistungsstarke in Deutschland und Österreich. "Formation accéléré" in der Westschweiz, Vorschläge zur Förderung leistungsstarker Jugendlicher in der Berufsbildung, Bericht darüber in PANORAMA, Übersicht über die verfügbaren Berichte